募集中の職種
松仁会では、４０年以上の歴史の中で培ったケアをもとに、ＩＣＴを活用した更なる介護の向上と、職員が働きやすい環境づくりに取り組んでいます。（2019年度：タブレットによる記録システム・インカム等導入！）
給与
賞与
昇給
勤務時間
休日
その他
勤務地
介護職（正職員・パート職員）
《 正職員 》
【介護福祉士】 ２０９，７００円～ （夜勤手当５回 含）
【資格なし】 １９２，１００円～ （夜勤手当５回 含）
《パート職員》 ９３０円 ～ ９８０円
（その他 曜日、時間帯により ＋１５０円～３００円／時間）
※ 経験年数・能力などにより更に優遇いたします。
資格のない方・未経験の方も介護技術指導員が丁寧に指導します！
年１回 （平成３１年度実績 平均５，０００円～６，０００円）
※原則、毎年昇給していきますので、長く勤務すればするほどメリットがある給与体系です。
東松山市（東松山ホーム、グループホームしんめい）・熊谷市（熊谷ホーム）
※正職員 年収例（給与＋賞与）
１年目（初年度）の年収 ２年後の年収（実績）
介護福祉士 ３，２１６，７００円～ ３，４００，０００円～
資格なし ２，９３３，３００円～ ３，１００，０００円～
年２回（６月・１２月）
平成３１年度実績 ４．８５ヶ月
正職員：シフト制 実働８．０時間（早番・日勤・遅番・夜勤あり）
パート職員：勤務時間帯などは、お気軽にご相談ください。
年間 １１３日
（シフト制９日／月、リフレッシュ休暇４日／年、誕生日休暇１日） 他 有給休暇、特別休暇あり
・処遇改善加算、特定処遇改善加算金 支給
・入職時：お祝い金制度あり（１５０，０００円）
・通勤手当･･･規定内支給
・各種福利厚生制度、退職金制度あり
・ユニフォーム貸与
応募方法
就職希望・質問等のある方は、お気軽にお電話下さい。
メールでのお問い合わせもお待ちしています。